言葉に裏があろうとなかろうと、そりゃ誤解を生むよ。
という走り書きメモが、手元にある。
この時（⬅︎「怒りのアルファベット」の時）のメモ。
まあまだ「誤解」レベルだからよいけど、
要注視です。身のしまる思いです。
このＢさんが前の派遣の人がやめる原因となった人らしく、でも
上司の言う人の評判なんざあてにはならないけど、大人相手に、そりゃいけないよ。
（（走り書きはまだ続く））
なんだろうこのモヤモヤ!!
わたがしの食べられずに手にのこったベタベタみたい！
食べることもできないし なめたくなんてなんかない！！
Ｂさんの発言が心に引っかかったのは、私がここ２日
しっかり働いているという自負があったからで、
そう考えたら人は正しく「評価」されたい難しい生き物だなあと思った。
もちろん見返りを求めない真っすぐな心が望ましいのだけれど
人の元で働く上で正しい評価はやる気につながるろうなあとも。
・・・・・・
良い上司って、ちゃんと「見る」ことのできる人なんじゃないか。
仕事ができるとか、そういうことも大事だろうけど、
それ以上に。
自分のことではなく部下や他の人のことを
「見る」ことのできる人。
2014年2月2日
引っ越し前のブログには未掲載のメモでした
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